Coordinar y supervisar la adecuada administración de los recursos humanos y financieros, así como coordinar las acciones necesarias para propiciar el bienestar social, el desarrollo, labor y eficacia del personal para la mejora continua y contribuir al éxito de la empresa.
- Supervisar el cumplimiento de obligaciones fiscales (IVA, ISR, IMSS, INFONAVIT, etc.).
- Coordinar los procesos administrativos y el flujo de información entre áreas.
- Gestionar la compra de insumos, control de inventarios de oficina y servicios generales.
- Llevar el control y renovación de **pólizas de seguros** de unidades, instalaciones y personal.
- Realizar **trámites ante dependencias gubernamentales** (SAT, IMSS, STPS, SCT, etc.).
- Desarrollo de documentación y Procedimientos para las distintas certificaciones o Auditorias.
- Elaboración de reportes semanales o mensuales, incluyendo facturación, cobranza y gastos.
- Coordinar y realizar los procesos de **reclutamiento, s...