• Experiência com Contencioso judicial e administrativo com o patrocínio de ações individuais e coletivas, ações civis públicas, ações de cumprimento, ações rescisórias, inquéritos civis públicos, procedimentos preparatórios, defesas e recursos administrativos e autuações e atos de interdições lavrados pela SRTE etc.;
• Atuação com Consultivo trabalhista, revisão de Políticas Internas e Planos de remuneração de empregados e executivos, de curto ou longo prazo (incluindo ações). Contratação e transferência internacional de empregados expatriados, brasileiros ou estrangeiros, tratando, inclusive, dos aspectos imigratórios;
• Realização de auditorias trabalhistas de adequação;
• Due diligence - Análise de riscos trabalhistas associados a aquisições e reestruturações;
• Negociações coletivas;

Requisitos

• Formação em Direito;
• Desejável experiência anterior como Advogado (a) na área Trabalhista em escritórios de Advocac...