Liderar o desenvolvimento e a execução de jornadas de aprendizagem para gerentes e líderes, promovendo suas capacidades de impulsionar o sucesso da equipe e atingir as metas organizacionais. Você será responsável por liderar iniciativas estratégicas desde a concepção até a implementação.
**Responsabilidades e atribuições**
- Gerenciar e liderar a jornada de aprendizado de líderes e talentos para toda a companhia;
- Projetar e implementar programas eficazes de desenvolvimento de liderança e gestão alinhados às necessidades do negócio;
- Criar plano de desenvolvimento individual e de equipe;
- Praticar habilidades eficazes de gerenciamento de projetos ao liderar diversas iniciativas de programas de treinamento e desenvolvimento;
- Gerenciar o orçamento e os recursos para iniciativas de aprendizagem de gerentes e líderes;
- Desenvolver um plano de implantação para realizar este trabalho dentro das zonas e funções, incluindo quaisquer comunicações necessárias;
- Ger...