Requisitos e funções:

Responsabilidades:Auxiliar nos processos de admissão, demissão e férias; conferir documentos admissionais e manter arquivos organizados; realizar controle de ponto eletrônico e banco de horas; apoiar no fechamento da folha de pagamento; emitir relatórios, holerites e documentos trabalhistas; acompanhar benefícios como vale-transporte, vale-refeição e convênios; prestar suporte aos colaboradores em dúvidas relacionadas ao setor; controlar exames admissionais, periódicos e demissionais; apoiar nas rotinas administrativas e de organização do setor.

Requisitos:Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos e correlatos. Possuir condução própria e disponibilidade para deslocamento.

Salário:a combinar

Benefícios:Assistência médica + Assistência odontológica + Cesta básica + Refeição no local.

Observações:Oportunidade Efetiva (CLT). Horário de trabalho de segunda a...