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Nível: Analista
Cursos de: Gestão Empresarial ,
Escolaridade: Graduação - Gestão Empresarial - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda a sexta feira horário administrativo

Benefícios: Alimentação na Empresa

Responsabilidades da posição:

Responsabilidades

• Gerenciar o ciclo completo de recrutamento e seleção, desde a divulgação de vagas até a integração de novos colaboradores.
• Desenvolver e otimizar processos de onboarding, avaliação de desempenho e planos de carreira.
• Garantir o cumprimento das normas trabalhistas e políticas internas.
• Manter e aprimorar sistemas de gestão de pessoas (HRIS) e bases de dados de colaboradores.
• Colaborar com áreas de finanças e jurídico na administração de benefícios e folha de pagamento.

Requisitos o...