Rémunération et avantages

• Aménagements de travail flexibles et formule de travail hybride
• Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par année
• Autres avantages sociaux visant à soutenir votre bien‑être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux‑être, et plus encore
• RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez‑vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)

Échelle salariale

87 200 – 106 600

Boni annuel cible

Base su à double de la cible en fonction de la performance individuelle et des résultats financiers de l’entreprise

À propos du poste

Nous cherchons un Analyste principal, actuariat, pour notre équipe grandissante!

Ce que vous accomplirez chez nous

• Innover en travai...