Description du poste

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  Contribuer à la réalisation d’un audit du pilotage de la Mission prévention des risques professionnels, handicap et maintien dans l’emploi, selon une approche d’audit système.

  
  


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  Cartographier les processus, les acteurs, les outils et les modalités de pilotage existants à partir des retours des contributeurs.

  
  


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  S’appuyer sur les données et bilans existants issus du Rapport social unique, du rapport de la mission handicap et des principaux indicateurs en santé et sécurité au travail, afin de contribuer à la construction d’indicateurs de pilotage en matière d’absentéisme, d’usure professionnelle, d’inaptitudes, de reclassements et de maintien dans l’emploi.

  
  


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  Identifier les points forts, les points de vigilance, les écarts et les axes de structuration en matière de prévention primaire, secondaire et terti...