Importante empresa del sector busca un líder para la transformación digital, trabajando en la evolución cultural y digital de la organización. Serás responsable de implementar programas clave para impulsar el crecimiento del talento y la organización.

Se requiere tener una sólida experiencia liderando equipos de Desarrollo Organizacional y un enfoque colaborativo en la gestión del cambio. Además, es fundamental la experiencia con herramientas de gestión de personas y un dominio de plataformas digitales para facilitar la adopción de nuevas tecnologías.