Descrição da vaga

Será responsável em garantir que as etapas de atração de talentos e a interação constante no processo de admissão dos novos colaboradores sejam de forma ágil, eficiente e dentro das normas da empresa. Dará suporte administrativo para as áreas de RH.

Responsabilidades e atribuições

• Divulgar vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais.
• Realizar a triagem de currículos e agendar entrevistas.
• Apoiar a Equipe de Seleção referente as etapas do processo seletivo.
• Apoiar os candidatos no processo de documentação exigida para novos contratados.
• Auxiliar no relacionamento com time da Gerdau x Candidato.
• Orientar os colaboradores sobre dúvidas no processo de documentação.
• Preencher e atualizar planilhas, sistemas integrados e bancos de dados de RH.
• Atividades voltadas a rotinas da área geral do RH.

Requisitos e qualificações

Competên...