? Missão do Cargo

• Conduzir e apoiar os processos de recrutamento e seleção ponta a ponta , garantindo agilidade, organização e assertividade na atração dos melhores talentos, alinhados à cultura e às necessidades da empresa.
  A missão é transformar vagas abertas em contratações estratégicas , cuidando da experiência do candidato e apoiando gestores em decisões mais assertivas.
• Ser o braço operacional e estratégico do RH, apoiando os processos de admissão, desenvolvimento, clima organizacional e rotinas administrativas , garantindo organização, agilidade e uma experiência positiva para colaboradores e gestores.

Obrigatórios:

• Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;
• Vivência com processos seletivos (divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos, entrevistas);
• Organização para gestão d...