Sobre a vaga

Principais Responsabilidades

Executar e dar suporte às rotinas generalistas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, em interface com contabilidade externa.

Administrar benefícios e plano de saúde (inclusões, exclusões, conferências e contato com fornecedores).

Apoiar a conferência da folha de pagamento, controle de ponto/jornada (quando aplicável) e organização da documentação trabalhista.

Conduzir processos de admissão e desligamento, garantindo prazos, documentação completa e utilização de checklists.

Realizar recrutamento e seleção de ponta a ponta (triagem, entrevistas, agendamentos e devolutivas), com foco e...