**Descrição da Vaga**:
- Realizar o acompanhamento do cartao ponto, verificando as entradas, saidas e eventuais pendencias;
- Administrar o processo de cadastro de biometria para os colaboradores;
- Gerar relatorios de cartao ponto, para acompanhamento da equipe;
- Eventualmente, realizar visitas ao posto de trabalho para acompanhar o andamento das operacoes e solucionar pendencias, quando necessario;
- Apoiar nas atividades cotidianas do departamento de Recursos Humanos.
**Requisitos Indispensáveis**:
- Ensino superior cursando em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins é um diferencial;
- Conhecimento em cartão ponto e normas trabalhistas;
- Conhecimento no Pacote Office/Google Workspace;
- Possuir CNH-B;
- Perfil dinâmico, colaborativo e com excelente comunicação escrita e verbal.
**Requisitos Desejáveis**:
- Conhecimento intermediário em Excel.
**Regime de Contratação**:
CLT
**PCD**:
INDIFERENTE
**Local do Trabalho**:
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