Een veelzijdige HR‑rol waarin je afwisselende projecten en diverse HR‑thema’s oppakt en zo impact maakt voor de gemeente Utrecht!

Utrecht heeft jou nodig! Zoek jij een betekenisvolle HR‑rol met veel afwisseling én inhoudelijke uitdaging? In deze rol als beleidsadviseur HRM combineer je beleidsontwikkeling, advies en projecten rondom verschillende HR thema’s. Lees gauw verder om te zien of deze rol bij jou past en solliciteer direct! 

Dit is je werk

Als beleidsadviseur HRM werk je aan een veilige, eerlijke en toekomstgerichte organisatie voor alle medewerkers van de gemeente Utrecht. De rol is allround van aard: je combineert strategisch beleidswerk met een flexibele inzet op uiteenlopende HR-thema’s. Zo draag je bij aan het ontwikkelen van beleid, neem je het voortouw in (gemeentebrede) projecten en geef je trainingen of inhoudelijke sessies om beleid te laten landen in de organisatie. 

Je start m...