Estamos em busca de um Business Partner para atuar como facilitador e promotor de práticas que visem o desenvolvimento do capital humano em nossa organização.

Responsabilidades

• Acompanhar e identificar soluções para conflitos nas equipes, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo.
• Participar ativamente de processos de recrutamento e seleção, contribuindo na contratação de talentos alinhados à cultura da empresa.
• Monitorar e analisar os indicadores de performance da área, tomando decisões embasadas para otimização de resultados.
• Realizar escutas ativas e aplicar pesquisas de desligamento para compreender o clima organizacional e promover melhorias contínuas.
• Avaliar a estrutura organizacional das áreas atendidas, propondo ajustes sempre que necessário.
• Apoiar os líderes na construção de feedbacks construtivos e no processo de avaliação de performance.
• Vigilante do clima organizacional, buscan...