Directement rattaché au Responsable paie, vous avez le management d'une équipe de gestionnaire. Vous accompagnez l'équipe au quotidien en tant que référent technique / opérationnel sur l'ensemble des sujets liés à la paie, avec un enjeu de montée en compétences Vous avez pour missions l'élaboration des charges, les DSN, le suivi de la réglementation, le paramétrage du logiciel de paie. Vous êtes l'interlocuteur privilégié pour les aspects juridiques (contrat de travail, avenant, ruptures, mutuelle, prévoyance, absentéisme, etc.). Vous travaillez en étroite collaboration avec les établissements et participez à la mise en œuvre du SIRH. Vous appuyez et accompagnez le responsable paie sur différentes tâches : planification l'activité de l'équipe, intégration, rôle d'expert en paie. Vous êtes force de proposition l'amélioration, l'optimisation et l'harmonisation des pratiques.