Estamos en la búsqueda de un profesional experimentado para liderar nuestro departamento de Recursos Humanos. El candidato ideal será responsable de desarrollar e implementar estrategias de gestión de talento, así como de asegurar un ambiente de trabajo positivo y productivo.

• Diseñar y ejecutar planes estratégicos de Recursos Humanos.
• Supervisar los procesos de reclutamiento, selección y onboarding.
• Gestionar las relaciones laborales y el clima organizacional.
• Desarrollar programas de capacitación y desarrollo profesional.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
• Liderar y motivar al equipo de Recursos Humanos.

• Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines.
• Experiencia comprobable en roles de liderazgo de Recursos Humanos.
<...