Nos encontramos en la búsqueda de un Gerente de Desarrollo Humano para ITBA prestigiosa Universidad del país.

Quien ocupe esta posición será el responsable de Diseñar, proponer y liderar la estrategia integral de Desarrollo Humano de la Universidad, alineando talento, cultura y procesos críticos al plan institucional, mediante una gestión basada en datos que asegure decisiones informadas, excelencia operativa y el fortalecimiento de las capacidades organizacionales.

FUNCIONES PRINCIPALES

• Diseñar el plan anual de Desarrollo Humano alineado a la estrategia institucional.
• Liderar el equipo del área, promoviendo la calidad de servicio.
• Traducir los objetivos estratégicos en prioridades de gestión del talento y clima.
• Establecer políticas y procesos que aseguren eficiencia, trazabilidad y cumplimiento normativo.
• Diseñar e implementar acciones de comunicación interna