Candidate-se rapidamente pelo email:
Requisitos e qualificações:

Estar cursando Direito (a partir do 2º período), com interesse em Direito do Trabalho, Empresarial e áreas correlatas;

Capacidade de pesquisa e análise crítica;

Boa comunicação escrita e oral, com foco em objetividade e clareza;

Organização, disciplina e postura ética;

Interesse em compreender a integração entre gestão de pessoas e estratégia empresarial.

Desejável:

Fluência em inglês será considerado um diferencial.

Responsabilidades e atribuições:

Learning agility: capacidade de aprendizado rápido e aplicação prática do conhecimento;

Pensamento crítico: aptidão para estruturar soluções trabalhistas inovadoras e fundamentadas;

Visão empresarial: interesse em compreender como o Direito do Trabalho se conecta à estratégia das empresas;

Comunicação de impacto: clareza na redação e assertividade na fala;

Colaboração e lideranç...