Nous recrutons pour un organisme professionnel reconnu au niveau provincial qui joue un rôle stratégique dans la régulation et le développement de sa communauté professionnelle. Dans ce rôle de partenaire d’affaires RH, vous soutiendrez les directions dans leurs projets stratégiques, accompagnerez la gestion du changement et contribuerez directement au développement des talents et à la performance des équipes. L’organisation offre un environnement stimulant, collaboratif et axé sur l’impact stratégique des décisions RH.

Les tâches

Agir comme partenaire stratégique pour les directions assignées, en comprenant les enjeux d’affaires et en proposant des solutions RH alignées sur les priorités organisationnelles.

Former, accompagner et conseiller ses clients sur des sujets tels que les meilleures pratiques en ressources humaines, la planification de la relève, la mobilisation, l’intégration et la rétention.

Participer à l'identification des init...