Description du poste

Tu seras le partenaire stratégique des gestionnaires de l'Aéroport de Québec, agissant comme expert en relations de travail, mobilisation des équipes et transformation organisationnelle. Ton rôle est essentiel : concevoir des programmes de formation structurants, accompagner les gestionnaires dans leurs prises de décisions et créer un environnement de travail sain et respectueux.

Tu travailleras dans un environnement dynamique et en amélioration continue, où tu incarneras nos valeurs d'Agilité, Collaboration, Proximité et Durabilité. Le poste exige du sens politique, du courage managérial et une excellente communication, avec la capacité de gérer de front des dossiers variés et confidentiels.

Responsabilités

Agir comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires pour le développement des talents, la performance, la relève et la mobilisation.

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