Du blir en del av ledergruppen i avdelingen og får ansvar for personaloppfølging av sjåfører og operativt personell. Rollen kombinerer menneskeforståelse, gjennomføringsevne og forbedringsarbeid, og passer godt for deg som liker å jobbe både strategisk og operativt. Du samarbeider tett med og rapporterer til Driftsleder og HR.

Engasjerte - vi utfører arbeidet vårt med stolthet og løser dagens og morgendagens utfordringer

Inkluderende - vi har plass til alle og skaper sammen de beste opplevelser og resultater

Oppgaver

• Rekruttering av sjåfører og annet operativt personell
• Onboarding, opplæring og prøvetidsoppfølging
• Lærlinger og utvikling av fremtidig kompetanse
• Personalsaker i samarbeid med Driftsleder og sentral HR-funksjon
• Analyse og oppfølging av fravær, turnover, overtid og bemanningssituasjon
• Samarbeid med tillitsvalgte, verneombud, BHT og NAV
• Forbedringsarbeid som gir en me...