Responsabilités du poste

Salary: Starting at $70,000 per year. Immediate, Open Position.

Type de travailleur: Régulier/permanent

Vous serez chargé(e) du support du design, de la livraison et de la coordination des activités de formation et de gestion du changement organisationnel. Vous nécessitez une expertise en conception pédagogique, engagement des parties prenantes, évaluation de l’impact change, planification de la préparation et communications pour soutenir la préparation, l’adoption et la compétence des employés lorsqu’ils introduisent de nouveaux processus, systèmes et façons de travailler.

Responsabilités principales

• Développement et mise en œuvre de matériaux de formation, ressources de préparation et outils de soutien au changement focalisés sur les changements de processus métier, l’adoption de systèmes et la préparation des utilisateurs.
• Utiliser diverses techniques pédagogiques et formats (e‑learning, ateliers, si...