Responsabilidades e atribuições

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES:

• Atender candidatos presencialmente, por telefone, chat e e-mail, oferecendo um atendimento de excelência e personalizado;
• Realizar a prospecção de novos candidatos através de diversas ações;
• Gerenciar a carteira de empresas conveniadas e escolas, fortalecendo o relacionamento e buscando novas oportunidades de parceria;
• Negociar e fechar contratos, garantindo o atingimento das metas de matrículas;
• Acompanhar de perto o desempenho das vendas, utilizando ferramentas como planilhas e sistemas de gestão;
• Elaborar relatórios de resultados (Excel e Sistema);
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos de vendas e propor soluções.

Requisitos e qualificações

Escolaridade: mínimo Ensino Médio completo.

Informações adicionais

Horário de trabalho: 09h as 12h30/13h30 as 18h4...